L'époque coloniale, malgré les dégâts causés, a transmis à l'Afrique, à travers la culture technicienne et scientifique, les germes du changement. Et surtout, une ouverture à d'autres cultures.

Marcel Zadi Kessy

Renaissances Africaines Editions des îlots de résistance, Paris, 2010, page 93

::.UN VILLAGE COMME UNE « ECOLE DE VIE ».::
Lu 1320 fois
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::.LA SOLIDARITE AFRICAINE FACE AU MANAGEMENT MODERNE.::
Lu 1507 fois
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::.LA « RESPONSABILISATION » EN AFRIQUE.::
Lu  1302 fois
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::.LA PALABRE.::
Lu  1199 fois
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::.LE TEMPS EN AFRIQUE.::
Lu  1463 fois
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::.CORRUPTION, CLIENTELISME ET MAUVAISE EDUCATION.::
Lu  788 fois
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::.ABSENCE DE CONTRE-POUVOIRS.::
Lu  1678 fois
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::.CORROMPUS ET CORRUPTEURS.::
Lu  1551 fois
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::.MUR ETHNIQUE.::
Lu  1591 fois
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::.LE POISON DU TOUT POLITIQUE.::
Lu  1499 fois
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::.LE VRAI COMBAT POLITIQUE.::
Lu  1523 fois
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::.PATIENCE, ECOUTE ET COMMUNICATION : CLES DE LA METHODE MZK.::
Lu  2472 fois
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::.PERENNITE DES PROJETS DE DEVELOPPEMENT.::
Lu  2549 fois
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::.INTERNET ET DEVELOPPEMENT RURAL.::
Lu  2220 fois
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::.BENEVOLAT ET DEVELOPPEMENT.::
Lu  1925 fois
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::.L'EDUCATION FAMILIALE.::
Lu  3345 fois
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::.FORUM ECONOMIQUE INTERNATIONAL D'ABIDJAN: Les entreprises et les économies africaines face à la crise économique et financière mondiale : menaces, opportunités et mesures de sauvegarde .::
Lu  2965 fois
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::.Rôle de la formation dans la lutte contre la pauvreté.::
Lu 2493  fois
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::.Les crises économiques et financières mondiales et leur incidence sur les pays de l'Afrique subsaharienne: Cas de la Côte d'Ivoire.::
Lu 2756  fois
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::.Les pays d'Afrique face à la crise alimentaire, énergétique et financière.::
Lu 2045  fois
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::.Approche participative.::
Lu 3035  fois
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::.VOTE OU CONSENSUS: notes brèves sur la pratique de la démocratie à Yacolidabouo.::
Lu 761 fois
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::.Pouvoir d'achat et lutte contre la pauvreté.::
Lu 3928 fois
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::.Ethique et lutte contre la pauvreté.::
Lu 3210 fois
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::.Apport du cadre dans la lutte contre la pauvreté dans sa communauté (Urbaine et rurale).::
Lu 2946 fois
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::.La création de richesse: pour une stratégie de réduction de la pauvreté.::
Lu 3345 fois
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::.Gestion des revenus des ménages.::
Lu 4243 fois
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::.Processus de gestion des charges familiales.::
Lu 3473 fois
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::.Responsabilité politique.::
Lu 2812 fois
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Ma conviction est fondée sur le fait que si certains traits culturels peuvent constituer un obstacle au développement de l’entreprise en Afrique, il en existe qui, au contraire, peuvent, sous certaines conditions, jouer un rôle catalyseur à l’éclosion de cette entreprise

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Développement de proximité et Gestion des Communautés villageoisesRENAISSANCES AFRICAINES

Depuis plus de trente ans, les experts se penchent sur le sort de l'Afrique, inquiets des ratés de son développement ; les solutions proposées restent infructueuses, comme si la compréhension de l'Afrique se trouvait déformé par un regard biaisé, que nous n'arrivons pas à changer...
Ce constat a poussé Marcel Zadi Kessy, un sage africain, à proposer un nouveau prisme d'analyse pour amorcer les bases de cette révolution essentielle qui seule permettra d'enclencher un cercle vertueux de développement ; en substance : réconcilier le continent avec son passé, et son futur.
Ce chantier est immense, bien entendu, mais son articulation fondamentale réside en quelques mots : l'Afrique doit changer son rapport au monde, et à l'Occident en particulier. Mais le devenir de l'Afrique étant indissociable de celui de l'Occident, ce dernier devra aussi changer sa relation avec l'Afrique ; qu'il soit question de facteurs démographiques, de ressources ou de risques de guerre, le coeur inquiet de la planète risque de battre de plus en plus dans le continent...
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Développement de proximité et Gestion des Communautés villageoisesRESPONSABILITE POLITIQUE ET DEVELOPPEMENT DE PROXIMITE

La Côte d’Ivoire est assez riche de ses valeureux fils et de ses immenses ressources pour que sa population sombre dans la pauvreté qui touche plus du tiers des habitants. Le tableau nourri par la crise qui détruit chaque jour les acquis économiques et sociaux est très sombre et commandes des mesures d’urgence : l’espérance de vie est actuellement de 43 ans contre 53 ans il y a dix ans ; le Programme des Nations Unies pour le Développement estime à 37% la population qui risque de mourir avant d’atteindre 40 ans seulement ; en matière de développement humain, le pays est passé de la 145e place, il y a quelques années, à la 173e aujourd’hui !
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Développement de proximité et Gestion des Communautés villageoisesDEVELOPPEMENT DE PROXIMITE ET GESTION DES COMMUNAUTES VILLAGEOISES

Avec Développement de proximité et Gestion des Communautés villageoises, Marcel ZADI KESSY revient sur le marché de la littérature économique avec son style propre où le récit de l'expérience pratique rime avec le pragmatisme de l'auteur. Son premier livre Culture africaine et Gestion de l'entreprise moderne, étais un voyage à l'intérieur des organisations de production de biens et services dans une Afrique à la croisée des chemins où traditions ont du mal à s'adapter à la modernité et aux exigences du management occidental. Ce deuxième livre, se présente comme une continuité dans la réflexion et l'action. Le chef d'entreprise laisse tomber son costume pour se positionner en vrai vagabond du développement, afin d'impulser le progrès économique et social à partir de sa communauté villageoise.
Pour Marcel ZADI KESSY, l'échec des politiques de développement rural en Afrique, c'est l'échec tout court des stratégies imposées du sommet de l'Etat-providence. Impliquer les populations rurales et les communautés à partir de la base, tel devrait être le mode opératoire d'un développement rural auto centré et autogéré. C'est ce que tente de faire le groupement OUYINE, à travers l'expérience qui est menée passionnément dans le village de Yacolidabouo dans le sud-ouest de la Côte d'Ivoire, sous la direction de l'auteur de ce livre.
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CULTURE AFRICAINE ET GESTION DE L'ENTREPRISE MODERNE

Très soucieux de l’influence de la culture africaine sur la gestion des entreprises modernes, M. Marcel ZADI KESSY fait partie des managers qui entreprenne des recherches et prennent des initiatives visant à favoriser l’émergence d’une voie originale de développement qui serait la synthèse du management moderne et du respect des traditions et valeurs culturelles africaines. Cette voie qu’il expérimente depuis de nombreuses années est sans contexte à l’origine du success story reconnu aux entreprises qu’il dirige. …Marcel ZADI KESSY parle de l’Afrique avec passion et il est tout acquis à l’idée que la prospérité de ce continent passe par une saine gestion de ces entreprises. Il a le grand mérite de connaître les points forts des individus et d’adapter les valeurs et la culture de l’Afrique à l’entreprise moderne…

Préface de Lain CHRISTIE, secteur privé et finances, Banque Mondiale P.11


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